丁寧なサポート体制で未経験者も安心してスタート
訪問看護ステーション陽だまりでは、実務経験の有無を問わず、思いやりを持ってご利用者様に接することができる方を幅広く募集しています。訪問看護の現場が初めての方や、長いブランクがある方でも安心して業務に取り組めるよう、最初は必ず経験豊富な先輩職員が同行し、実際の訪問現場で一つひとつ丁寧に指導を実施しています。ご利用者様への適切なケアの提供方法、信頼関係を築くためのコミュニケーション技術、日々の業務の流れなど、訪問看護に特有の実践的なスキルを基礎から学んでいただける環境です。
同行訪問の期間は、各スタッフの習熟度や不安の度合いに応じて柔軟に調整しており、焦らず自分のペースで着実にスキルを身につけられる体制を整えています。看護師としての経験を活かしながら新たなフィールドで挑戦したい方や、人と接することが好きで地域福祉に貢献したい方にとって、成長とやりがいを実感できる職場環境を世田谷区・狛江市エリアで提供しています。
多職種連携による安心の業務遂行体制
ご利用者様一人ひとりの状態やニーズに応じた最適なケアを提供するため、医師やリハビリスタッフ、ケアマネージャーといった多職種との緊密な連携体制を構築しています。各専門職からの適切なアドバイスを受けながら業務を進められるため、スタッフが孤立することなく、常に安心して働ける環境が整っています。チーム全体で一丸となってご利用者様を支える姿勢を大切にしており、現場でのコミュニケーションや情報共有を重視することで、質の高いケアの実現とスタッフの負担軽減を両立しています。
経験の浅いスタッフも、チームの一員として先輩スタッフや他職種の専門家からのサポートを受けながら成長できる職場です。定期的なカンファレンスや情報交換を通じて、ご利用者様の状態変化や新たなニーズに迅速に対応できる体制を整えており、スタッフ同士が支え合いながら安心して業務に取り組める環境を提供しています。
ワークライフバランスを重視した働き方の選択肢
スタッフの充実したライフワークバランスの実現を重視し、正社員からパート、非常勤まで多様な雇用形態を用意しています。時短勤務やフレックス制の導入により、子育て中の方や介護が必要なご家族様がいらっしゃる方でも、家庭やプライベートを大切にしながら看護師としてのキャリアを継続できる柔軟な勤務体制を整えています。週一日からの勤務が可能なため、それぞれの生活リズムやライフステージに合わせて、無理なく働いていただける環境です。
日中の限られた時間だけの勤務や、週の勤務日数の調整など、個々の働き方のご希望についても気軽にご相談いただけます。家庭やプライベートと仕事を両立しやすい環境を整えることで、ご利用者様の暮らしを支えるだけでなく、職員自身も充実した日々を送りながら訪問看護に従事できる職場を目指しています。
医療と心のケアを届ける訪問看護サービス
世田谷区・狛江市エリアにおいて、ご利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう、看護師が直接訪問して医療的ケアと心のケアを一体的に提供しています。医療的な知識や技術はもちろん重要ですが、それ以上にご利用者様やご家族様との信頼関係を築く姿勢を大切にしており、思いやりや温かな対応を通じて、日々の不安やストレスを和らげることを重視しています。傾聴や共感を基盤とした看護の実践により、ご利用者様が精神的にも安定した日常生活を送っていただけるよう努めています。
地域福祉への貢献を事業の柱とし、ご利用者様やご家族様が豊かで快適な生活を続けられるよう、職員全員が協力して取り組んでいます。住み慣れた環境での安心した暮らしの実現に向けて、きめ細やかなサポートを提供し、地域に根差した訪問看護サービスを展開しています。
